中国海洋大学始建于1924年，始终走在国家高等教育前列，1960年被中共中央确定为全国13所重点综合大学之一，1981年成为我国首批博士和硕士学位授予单位，先后入选国家“211工程”“985工程”重点建设高校，2017年入选国家“世界一流大学建设高校”(A类)。2024年10月24日，在学校建校100周年之际，习近平总书记给学校全体师生回信，为学校未来发展指明了前进方向，提供了根本遵循，注入了强大动力。
学校坐落于风景秀丽、气候宜人的“活力海洋之都”——青岛，拥有世界级的海滨风光和宜居环境，连续多年在中科院发布的《中国宜居城市研究报告》中位居第一、多次入选“外籍人才眼中最具吸引力的中国城市”、中国十大幸福城市。
中国海洋大学国际事务与公共管理学院成立于2018年9月。目前，学院设有行政管理、政治学与行政学、公共事业管理3个本科专业。拥有公共管理学一级学科博士学位授权点，公共管理学、政治学一级学科硕士学位授权点，公共管理专业硕士(MPA)学位授权点。行政管理专业于2020年获批国家级一流专业建设点，政治学与行政学专业于2021年获批国家级一流专业建设点，公共事业管理专业于2021年获批山东省级一流专业建设点，学院实现一流专业100%全覆盖。学院拥有在读全日制本科生542人，全日制硕士研究生172人，博士研究生40人，MPA在职攻读专业学位研究生800余人。学院下设政治学、行政管理、公共事业管理三个系，拥有一支学缘结构合理、富有朝气和科研潜力的师资队伍。现有教职工84人，专职教师66人。其中，教授15人，副教授31人。教育部新世纪人才2人，泰山学者特聘专家1人、青年专家1人。繁荣人才工程1人，青年英才工程15人。
一、招聘学科方向与计划（2025年）
学科 | 研究与教学领域 | 岗位类别 | 需求人数 | 需求程度 |
公共管理学 | 行政管理/土地资源管理/应急管理/全球治理/社会保障/公共政策/数字公共治理 | 繁荣/青年英才 | 3 | 急需 |
预聘青年教师 | 2 |
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政治学 | 政治学理论与方法/国家治理/中国政治/比较政治/国际政治/国际关系/海洋政治/极地治理/国家安全/全球治理 | 繁荣/青年英才 | 2 | 急需 |
预聘青年教师 | 1 |
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二、招聘岗位及条件
（一）繁荣人才工程
“繁荣人才工程”特聘教授岗位面向人文社科类学科，分三个层次设置，全职在岗工作，首聘期为五年。
第一层次：学术造诣深厚，学术水平在国内处于领先地位并在国际上有较大影响，在本学科领域具有重大学术成就和较高知名度的杰出学者；学科建设上具有前瞻性、战略性眼光，能够带领本学科达到国内领先水平并在国际上产生重要影响。一般应达到所在学科领域国家级领军人才的水平，年龄原则上不超过55周岁。
第二层次：学术造诣深厚，学术思想活跃，对学科发展和学术研究有创新性构想，在国内外有较高知名度，能够带领本学科达到国内先进水平并在国际上产生重要影响。一般应达到所在学科领域国家级领军人才的水平，年龄原则上不超过53周岁。
第三层次：学术思想活跃，在本学科领域中有较高的学术水平，学术成果突出，已在本学科权威学术刊物上发表过具有重要影响的高水平学术论文，或在国内外权威出版社作为第一作者出版过具有重要影响的学术专著，取得国内外同行公认的重要成就，能够带领相关研究方向达到国内先进水平，能够在学科专业建设中发挥重要作用。一般应达到所在学科领域国家级青年领军人才的水平，年龄原则上不超过48周岁。
具体按《中国海洋大学“繁荣人才工程”实施办法》执行。
（二）青年英才工程
“青年英才工程”岗位分三个层次设置，全职在岗工作，首聘期为五年。
第一层次：在本学科前沿领域有创新性工作，并取得国内外同行认可的重要成果，在所从事的学科方向上具有赶超或保持国际先进水平的能力或潜质。一般应达到所在学科领域国家级青年领军人才的水平，人文社科领域年龄原则上不超过45周岁。
第二、三层次:具有较强的科研能力和较大的学术潜力，学术成果突出，具备冲击所在学科领域国家级青年领军人才的能力或潜质，人文社科领域英才二层次年龄原则上不超过38周岁，英才三层次不超过35周岁。
具体按《中国海洋大学“青年英才工程”实施办法》执行。
（三）预聘青年教师
申请人应取得博士学位，学术成果较为突出并具有较好的创新发展潜力，年龄不超过30周岁，特别优秀者可放宽至35周岁。有博士后流动站的学科招收的预聘青年教师，可申请进入博士后流动站并按博士后的有关规定执行。
具体按《中国海洋大学预聘青年教师聘用管理办法》执行。
三、待遇保障优势
1.稳定的职业保障。可聘任为学校高层次人才工程教授，纳入学校事业编制，聘为博士生导师，设有薪酬增长机制；享受良好的学术环境，感受“有高度、有温度、有气度”的学院文化。
2.优渥的薪酬待遇和充足的经费保障。学校提供有竞争力的综合年薪、安家及购房补贴、业绩绩效等，并为高层次人才提供充足的科研经费支持。
3.有系统的平台和团队支撑。拥有教育部国别和区域研究中心、省级“经略海洋”理论重点研究基地等学科发展平台，有充足的博士、硕士招生指标。
4.学校设有幼儿园，与北京师范大学合作建设了附属九年一贯制学校，同时可申请青岛市优质学区入学，为教职工子女提供优质教育资源。
5.享受青岛市的博士和博士后等优惠生活、住房和留青等优惠政策。
四、应聘方式及程序
1.材料提供：应聘人员将个人详细简历（包括个人基本信息、学习教育经历、主要学术成果、科研项目、获奖情况和申报岗位等）发送至wangguanglong@ouc.edu.cn，邮件请命名为“应聘+姓名+具体岗位”，应聘者资料将严格保密。
2.学院收到材料后，会提请学院招聘小组进行材料预审。通过材料初审的，将在两周内以电子邮件方式发送试讲邀请；没有通过材料初审的，原则上不再专门回复。
3.招聘工作全年滚动进行。
五、联系方式
王 刚，院长&教授
汪广龙，学科主管&教授
电 话：0532-66787556
邮 箱：wangguanglong@ouc.edu.cn
中国海洋大学国际事务与公共管理学院
2025年7月5日
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